Bitte beachten Sie, dass der Download der nachfolgend angebotenen Dateien unseren Mandanten mit Informationsvereinbarung vorbehalten ist. Nähere Informationen dazu finden Sie hier.
Zusatz- und Ergänzungsverträge / Erklärungen / Vollmachten
Hier finden Sie folgende Vertragsformulare:
- Arbeitszeitkonto
- Datenverarbeitung - Einverständniserklärung nach der DSGVO
- Dienstwagen-Überlassungsverträge mit Privatnutzung, auch für Leasing-Fahrzeuge, und ohne Privatnutzung
- E-Mail und Internetnutzung
- Erprobungsvertrag vor Übertragung einer höherwertigen Tätigkeit
- Fortbildungsvertrag
- Funktionszulage - Ergänzungsvereinbarung
- Gleitzeitvereinbarung
- Handlungsvollmacht
- Heimarbeit / Homeoffice
- Hinausschieben der Altersbefristung - erstmalig
- Hinausschieben der Altersbefristung - weitere
- Internetnutzung
- Personalvollmacht
- Projektaufgabe - zweckbefristete Übertragung
- Sachbezug - widerrufliche Gewährung
- Tantiemevereinbarung nach Zielvorgaben in zwei Varianten
- Verlängerungsvereinbarung zur Verlängerung eines sachgrundlos befristeten Arbeitsvertrages
- Verlängerung der Probezeit
- Verpflichtungserklärung nach der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO)
- widerrufliche Zulage - Ergänzungsvereinbarung
Die Vertragstexte auf dieser Seite entsprechen alle den Anforderungen des Nachweisgesetzes 2022.
Verträge zur dauerhaften Abänderung des Vertrages, wie Änderung der Arbeitszeit und der grundlegenden Arbeitsbedingungen, finden Sie unter ⇒ Änderungsverträge und solche zur befristeten Änderung von Verträgen unter ⇒ befristete Änderungsverträge.
Aufhebungs- und Abwicklungsverträge finden Sie unter ⇒ Formulare - Individualarbeitsrecht
Arbeitszeitkonto Vereinbarung eines Arbeitszeitkontos unter Beachtung der für den Mindestlohn geltenden Grenzen der Übertragung von Mehrarbeit in den Folgemonat, aber natürlich auch bei Beziehern höherer Einkommen anwendbar. |
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Dienstwagen-Überlassungsvertrag mit Privatnutzungsvereinbarung umfangreicher Vertrag zur Überlassung eines Dienstwagens auch zur Privatnutzung (mit variablen Regeln zur Nutzung im Urlaub) mit Vorbehaltserklärungen zum Entzug der Privatnutzung |
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Dienstwagen-Überlassungsvertrag mit Privatnutzungsvereinbarung (Leasingfahrzeug) umfangreicher Vertrag zur Überlassung eines Dienstwagens auch zur Privatnutzung (mit variablen Regeln zur Nutzung im Urlaub) mit Vorbehaltserklärungen zum Entzug der Privatnutzung, der auf die Besonderheiten wie eine Laufleistungsbegrenzung bei Leasingfahrzeugen Bezug nimmt. |
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Dienstwagen-Überlassungsvertrag ohne Privatnutzung umfangreicher Vertrag zur Überlassung eines Dienstwagens unter Ausschluss der Privatnutzung |
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E-Mail- und Internetnutzung mit Ausschluss jeder privaten Nutzung der personalisierten E-Mail-Adresse und der Privatnutzung des Internets auf den Arbeitsplatzrechnern |
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Erprobungsvertrag vor Übertragung einer höherwertigen Tätigkeit Änderung eines unbefristeten Arbeitsvertrags zum Zwecke der Feststellung der Eigung für eine höherwertige Tätigkeit ähnlich einer Probezeit, in der die geänderten Bedingungen wieder gekündigt werden können (mit Rückfallklausel in das bisherige Arbeitsverhältnis). Alternativ kommt auch der ⇒ zum Zwecke der Erprobung befristete Änderungsvertrag in Betracht, bei dem es keiner Kündigung innerhalb der Probezeit bedarf. |
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Fortbildungsvertrag [Muster mit Erläuterungen] Formularvertrag mit Erläuterungen zu den Voraussetzungen für den Abschluss von Fortbildungsverträgen, die mit einer Rückzahlungspflicht für den Fall verbunden sind, dass das Arbeitsverhältnis im Anschluss an die Fortbildung nicht zumindest für eine zu vereinbarende Zeit fortgesetzt wird. |
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Funktionszulage - Ergänzungsvereinbarung aufgrund der Übertragung von zusätzlichen Funktionen im Rahmen des Direktionsrechts mit Regelungen zum Entzug der Zusatzaufgabe und zur Anrechnung der Zulage auf sonstige Vergütungserhöhungen. |
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Gleitzeitvereinbarung [Muster mit Erläuterungen] Flexible Arbeitszeit ist in vielen Betrieben weit verbreitet. Falls es für Ihr Unternehmen keine Regelung durch Tarifvertrag oder Betriebsvereinbarung gibt, sollte die Gleitzeit schriftlich vereinbart werden. Mit dem Musterformular regeln Sie die Höchstarbeitszeit, Kernarbeitszeit und wie mit Pausen sowie mit Zeitschulden bzw. Zeitguthaben zu verfahren ist. |
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Handlungsvollmacht gem. § 54 Abs. 1 HGB |
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Heimarbeit / Homeoffice [Muster mit Erläuterungen] Vereinbarungen zur Arbeitsleistung am häuslichen Arbeitsplatz (Homeoffice) mit Erläuterungen. |
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Hinausschieben der Altersbefristung - erstmalig Zusatzvereinbarung über das erstmalige Hinausschieben der Beendigung des Arbeitsverhältnisses mit Erreichen der Regelaltersgrenze gem. ⇒ § 41 Satz 3 SGB VI |
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Hinausschieben der Altersbefristung - weiteres Zusatzvereinbarung über das weitere Hinausschieben der Beendigung des Arbeitsverhältnisses (Verlängerung der Befristung) mit Erreichen der Regelaltersgrenze gem. ⇒ § 41 Satz 3 SGB VI |
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Internetnutzung mit Ausschluss jeder privaten Nutzung des Internets auf den Arbeitsplatzrechnern, aber ohne spezielle Regelungen über personalisierte E-Mail-Adressen. Bestehen personalisierte E-Mail-Adressen, nutzen Sie dazu den Zusatzvertrag zur E-Mail- und Internetnutzung. |
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Personalvollmacht Ergänzungsvereinbarung mit Einräumung der Rechte, die für die Qualifikation als leitende/r Angestelle/r erforderlich sind. |
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Projektaufgabe - zweckbefristete Zusatzvereinbarung zur zweckbefristeten Übertragung einer zusätzlichen Projektaufgabe mit Vergütung der zusätzlichen Arbeitsstunden und der Möglichkeit der Teilkündigung. |
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Sachbezug - widerrufliche Gewährung Ergänzungsvereinbarung zur Gewährung eines Sachbezugs mit Widerrufsvorbehalt. |
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Tantiemevereinbarung nach Zielvorgaben - Variante 1 Rahmenvereinbarung über die Zahlung einer jährlichen Tantieme, die an die Erfüllung einer jährlich neu abzuschließenden Zielvereinbarung geknüpft ist. Die Zielvereinbarung selbst muss jedes Jahr separat neu abgeschlossen werden. |
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Tantiemevereinbarung nach Zielvorgaben - Variante 2 Rahmenvereinbarung über die Zahlung einer jährlichen Tantieme, die an die Erfüllung einer jährlich neu abzuschließenden Zielvereinbarung geknüpft ist. Die Zielvereinbarung selbst muss jedes Jahr separat neu abgeschlossen werden. |
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Verlängerung der Befristung eines sachgrundlos befristeten Arbeitsvertrages die Verlängerung eines sachgrundlos befristeten Arbeitsvertrages ist bis zu 3 x und bis zu einer Höchstdauer von insgesamt 2 Jahren zulässig. |
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Verlängerung der Probezeit Die Verlängerung der Probezeit/des Probearbeitsverhältnisses ist nur möglich, wenn diese/s von von vornherein auf weniger als 6 Monate vereinbart wurde. Bei der Nutzung dieses Formulars ist auszuwählen, ob zuvor ein befristetes Probearbeitsverhältnis oder eine Probezeit vereinbart wurde. |
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Verpflichtungserklärung nach der Datenschutz-Grundverordnung mit vom Arbeitnehmer zu unterzeichnender Bestätigung und an diesen auszuhändigenden Merkblatt zur Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). Die Unternehmen haben als verantwortliche Stelle nach Art. 24 DSGVO sicherzustellen, dass personenbezogene Daten in einer Weise verarbeitet werden, die ein angemessenes Sicherheitsniveau gewährleistet, was auch den Schutz gegen unberechtigte oder ungesetzliche Verarbeitung von Daten umfasst. Dazu gehört auch eine Verpflichtung der Beschäftigten auf die Vertraulichkeit. |
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widerrufliche Zulage - Ergänzungsvereinbarung ohne Bennung eines besonderen Grunds, also in der Form einer typischen freiwilligen Zulage mit Regelungen zum Widerruf und zur Anrechnung der Zulage auf sonstige Vergütungserhöhungen. |
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